re.Public biedt inspiratie en kansen om te werken aan een beter Nederland. Het magazine biedt naast nieuws en interviews, iedere week een compleet vacatureoverzicht van alle hbo+- functies binnen de overheid. Vanaf 29 mei plaatst de redactie dagelijks nieuwsberichten op www.rePublic.nl. De website biedt binnenkort ook een uitgebreide en actuele vacaturebank.

Achtergrond re.Public
Binnen de overheid kampt men met de uitdaging de juiste kandidaten te vinden voor de openstaande vacatures. re.Public wil daarvoor de oplossing bieden als hét nieuwe wervingsmedium waarmee men meer respons en kwalitatief goede kandidaten bereikt. Het magazine is gratis voor jonge, carrièrebewuste ambtenaren én voor personen en studenten met minimaal een hbo opleiding die een carrière binnen de overheid ambiëren.

Presentatie onderzoek Arbeidsmobiliteit
re.Public heeft vijfhonderd jonge leidinggevende ambtenaren gevraagd hoe zij denken over hun medewerkers. Krijgen ze wel eens een punthoofd van de mensen aan wie zij leidinggeven en hoe denken zij eigenlijk over de oudere generatie managers? Ook is de vraag gesteld hoe lang deze jonge managers nog in hun huidige functie willen blijven. De onderzoeksresultaten zullen tijdens de lancering van re.Public worden gepresenteerd.

Verspreiding en bereik re.Public
De startoplage van het magazine is 70.000 exemplaren die verspreid worden onder professionals bij de overheid. re.Public ambieert om eind 2008 over 50.000 abonnees te beschikken (middels controlled circulation).

Bron: SDU